Mutter mit Kind auf dem Arm | © MUNK GmbH Mutter mit Kind auf dem Arm | © MUNK GmbH

Work-Life-Balance bei der MUNK Group

Eltern und Familien

Mit vielfältigen und flexiblen Arbeitsmodellen unterstützen wir Eltern und Familien dabei, das Berufs- und Privatleben bestmöglich in Einklang zu bringen. Wir nennen uns nicht nur Familienunternehmen, wir leben es auch. In einem kollegialen Betriebsklima, mit offenen Türen und flachen Hierarchien, sind wir für unsere Mitarbeitenden da und lösen menschlich und gemeinsam persönliche Herausforderungen.

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Benefits für Eltern und Familien

  • MUNK zählt zu den familienfreundlichsten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand.
  • Mit einer Vielzahl an Möglichkeiten, um Privatleben und Beruf bestmöglich in Einklang zu bringen.
  • Schulungen und Weiterbildungen auch für Familienmitglieder.
  • Mitarbeitergarten mit Grill- und Spielplatz - auch außerhalb der Arbeitszeiten.
  • Rollendes Spielzimmer und Ferienbetreuung im MUNK Kids Club.
  • Unsere Mitarbeiterrabatte verschaffen Ihnen günstige Einkaufskonditionen in vielen Bereichen.
  • Interne Anlaufstelle für vertrauensvolle Angelegenheiten und Hilfe in familiären Notlagen
  • Wir sind: Menschlich. Mit Sicherheit.

Vorreiter im Mittelstand

Die MUNK Group. Wir zählen zu den familienfreundlichsten Arbeitgebern im deutschen Mittelstand. Als Teil des Unternehmensnetzwerks „Erfolgsfaktor Familie“ wurden wir als erstes Unternehmen im Landkreis mit dem Zertifikat zum Audit „Beruf und Familie“ von der Bundesfamilienministerin Lisa Paus ausgezeichnet. Gleichzeitig sind wir Mitglied im Familienpakt Bayern und tragen zum wiederholten Male das Landkreis Siegel „Beruf und Familie“.

Die Vereinbarkeit von Beruf und Familie ist integraler Bestandteil der MUNK Unternehmens-DNA. Werte, die wir durch unsere besonders familien- und lebensphasenbewusste Personalpolitik leben - heute und in Zukunft, Tag für Tag.

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