TRBS 2121 Teil 2

• Ermitteln lässt sich das durch eine Gefährdungsbeurteilung, die immer dokumentiert werden muss und bereits vor Auswahl und Beschaffung der Arbeitsmittel begonnen werden soll
• Verantwortlich für die Gefährdungsbeurteilung ist der Arbeitgeber / Unternehmer
• Die mit der Arbeit verbundenen Gefährdungen für die Beschäftigten müssen ermittelt und entsprechende Maßnahmen zum Schutz von Sicherheit und Gesundheit der Beschäftigten umgesetzt werden
• In der Beurteilung sind alle Gefährdungen einzubeziehen, die mit der Verwendung von Arbeitsmitteln ausgehen und zwar
  • von den Arbeitsmitteln selbst
  • der Arbeitsumgebung und
  • den Arbeitsgegenständen, an denen Tätigkeiten mit Arbeitsmitteln durchgeführt werden
  • Bei der Gefährdungsbeurteilung sind insbesondere die Eignung des Arbeitsmittels für die geplante Verwendung, die Arbeitsabläufe und die Arbeitsorganisation zu berücksichtigen und folgende Punkte zu beurteilen:
  • Arbeitsaufgabe / Verwendung z. B. einzusetzende Körper kraft, Schwierigkeit der Tätigkeit, Höhenunterschiede, Ergonomie, Transport, Aufstellung und bauliches Umfeld.
  • Dauer & Häufigkeit
  • Art des Arbeitsmittels z.B. Bauart der Leiter (Abmessungen, Traglast)
  • Umgebungsbedingungen z.B. Witterung, Wechselwirkungen zur Umgebung, Aufstellort, Untergrund
  • Standsicherheit & Anbauteile
  • Zubehör

Die verschärfte TRBS 2121 Teil 2 fordert seit 2019 explizit Stufen statt Sprossen, wenn Leitern nicht nur zum Aufstieg, sondern auch als Arbeitsplatz genutzt werden. Dazu werden die Einsatzzeiten und -höhen neu geregelt. Bedeutet dies nun das Aus für Arbeiten auf Sprossenleitern? Nein! Denn während alle Stufenleitern die TRBS-Vorgaben ohnehin erfüllen, gibt es auch für Sprossenleitern clevere Lösungen, um diese weiterhin nutzen zu dürfen.

So lassen sich zum Beispiel mit unserem innovativen Stufenmodul MaxxStep fast alle unsere Sprossenleitern in einen TRBS konformen Arbeitsplatz verwandeln, genau wie mit den handlichen Einhängetritten.